a to ho přimělo věnovat se speciálně tomuto tématu.
a co je naopak příznačné pro mizerné šéfy?"
"Co dělá dobrého šéfa kvalitním nadřízeným,
"Co dělat, když máte smůlu a dostanete špatného šéfa?",
"Co musí člověk udělat, aby se stal opravdu dobrým šéfem?",
Následovala záplava otázek typu
Již ve svém předchozím bestselleru Kreténům vstup zakázán se autor dotkl tématu, které je velmi živé a citlivé, totiž vztahů na pracovišti.